“Ik krijg energie van samenwerken aan groei en ontwikkeling. Of het nu gaat om teams begeleiden bij onderwijsontwikkeling, of het versterken van pedagogisch-didactisch handelen. Ik geniet ervan als we samen bouwen aan iets dat werkt en echt gedragen wordt. Tijdens trainingen zie ik mensen groeien door wat ze leren én toepassen. Daar doe ik het voor.

Het liefst werk ik samen met anderen: afstemmen, meedenken en toewerken naar een duidelijk en haalbaar resultaat. Complexe vraagstukken? Die ontrafel ik graag, om samen te zoeken naar heldere en passende oplossingen.

Door goed te luisteren, helder te communiceren en ruimte te maken voor wat er echt speelt, ontstaat er een open en veilige samenwerking. Mijn kracht ligt in het toegankelijk maken van ingewikkelde ideeën. Ik zorg ervoor dat theorie tastbaar wordt en aansluit bij de praktijk. Activerende werkvormen helpen daar vaak bij. Ik stel vragen die tot de kern gaan en uitnodigen tot reflectie, verdieping én actie.

Ik heb een achtergrond in de psychologie en werk graag op het snijvlak van mens, team en organisatie. Je kunt bij mij terecht voor coaching, trainingen, teamontwikkeling en vraagstukken rondom groepsdynamiek.

Wat mij aanspreekt bij Metis is de afwisseling, de ruimte om te leren, en vooral: de mensen. Ik werk graag aan verschillende opdrachten bij diverse teams en organisaties. Die variatie houdt mij scherp en nieuwsgierig.
De lerende en ontwikkelingsgerichte cultuur bij Metis voelt voor mij als een warm bad. Ik geloof dat je pas echt goed kunt bijdragen als je ook zelf blijft groeien. Daarom vind ik het belangrijk om mijn eigen kennis te verdiepen en me te laten inspireren door collega’s en samenwerkingen.